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喝。”
“刘总，您得主持公道，这当老板的到自己公司来，您说我们这些打工的敢不把老板伺候好？”刘宏道回辩道。
刘勇笑道：“我帮理不帮亲，按说刘总我们是本家，我应该偏着你，但李总这人我和他是酒桌上拼出来的交情，李总的本性我是很清楚的，他这人就是懒散了一点，你们不能老拉他的丁，否则他就没办法压榨你们了！”
“刘总，还是您看得明白！”王旭立即把马屁送上，几人结成统一战线，都对着李彬来了。几人边走边说，到会议室小坐了一会，有专人解释了企业发展状况，其实就是把企业文化向刘勇父子宣传了一边，让他们在和晟通的合作中放下心来。最后大家到厂区各处转了一圈，东西两边厂区都跑了一遍，中间在员工茶餐厅还喝了一杯咖啡。
这边的员工茶餐厅是向新加坡军工体学习的，但服务的主体对象有点不同。新加坡那边对员工的在岗管的比较松，员工随时可以休息喝茶吃点心，这边不行，都是流水线或流水式作业，岗位不能随便停，所以线上的员工不能随便就能到茶餐厅来。到这来的都是上岗前或下岗后的员工，没吃饭的可以先到这边补充点，下岗后喝杯咖啡吃点糕点再回去的也不少。除了小饮食，还有不少日常米面油水果之类的，是公司从农家直接采买过来的，里面的东西都是公司补贴的，价格比在市场上要便宜得多，每个员工都有一定的额度可以带回家，算是额外的公司福利。现在公司员工上了千人，工会在惠农的同时，发点补贴给员工，一年几百万的开支，赢得不少口碑。
李彬虽然不常来公司，但公司的财务报表每个月都会准时发给他，去年是大发展的一年，营销超过了四十亿，今年的营销计划是五十亿，利润继续维持在百分之十左右。刘宏道边走也边给刘勇父子两介绍了企业财务状况，企业后续的发展计划。今年时间才过半，计划完成已经过了三分之二，完成全年计划没问题。
刘勇父子过来是公司准备增添部分设备，到晟通这边实地考察。这几年，国家对外加大与亚洲东南半岛各国的联系，对内加大‘三区三州’的扶持力度，各类基建的投入不少，会海及周边都受到带动，刘勇公司每年的业务量不少。现在半岛各国看到中老铁路对经济的带动变化，慢慢摆脱西方发达国家对国家政策的影响，也在更进一步加大加深与中国经济的联系，推动区域经济一体化进度，相关的建设工程也多。刘勇打算立足会海，跨出一条腿到邻国接点工程试试看，设备更新和完善也是竞争的重要条件之一。
刘勇的这一步在李彬看来有点迟，动作也有点小，不仅仅是东南半岛各国，非洲、南美洲其实工程量都不小，特别是非洲，私人可以承接的工程量更多，运作的手段也可以更灵活。李彬接触到非洲接工程的私企不少，于是把自己知道的几个国家的情况说给刘勇听，还有阿里想把部落联盟之间的水、电、路和房及安全防护的建设需求也说给了刘勇知道，至于他能不能找到进入的通道，李彬就不管了。
阿里他们的部落联盟现在控制的区域也有两万多平方公里，阿里和李彬谈过他的构想，现在设备进入后，金矿的开采收入肯定会大幅增加，在解决联盟民生基本保障后，他想把各项基础设施都完善起来，提高联盟生活和护卫自保能力。委托李彬帮助想想办法，李彬没敢承诺，只是说回去之后问问看，尽量帮着搭搭桥。另外就是建议他多派人出来学习，增加自己的建设能力，但这周期相对较长，只能做为长远考虑。
刘勇的动作很快，回去没多久就带着安保和翻译到非洲考察去了，程文打电话过来说已经帮他与阿里联系上，两人正在沟通中，刘勇准备从非洲回头就到阿里那边实地看看。